Rozvoj nových talentov TNN

Každý krok rastu stojí za zapamätanie, dnes spolu odomkneme ich transformačné heslo! V prvých dvoch týždňoch spoločnosť neorganizovala priamo školenie zručností, ale skôr učenie filozofie, aby pomohla každému správne myslieť pri vstupe na pracovisko. Pod vedením Jacka a Wendy, od štandardov riadenia kancelárie 5S po systém pečatí spoločnosti, od vnútroštátnych a medzinárodných procesov expresného doručovania až po etiketu recepcie VIP zákazníkov, každý kurz pre nich zaviedol pas na vstup na pracovisko.
Kolegovia z chemického oddelenia, oddelenia strojov, oddelenia obstarávania a oddelenia elektronického{0}}obchodu sa navzájom delia o svoje skúsenosti. Na rozdiel od vzdelávania v jednom zamestnaní poskytuje TNN stážistom komplexnú fázu rastu. Vstup do továrne, účasť na recepcii zahraničných zákazníkov, súťaž v zahraničných obchodných anglických súťažiach a zlepšenie odborných jazykových znalostí v súťaži; Hlboko zapojený do značkových zámorských projektov a projektov verejného obstarávania Organizácie Spojených národov, zhromažďovanie praktických skúseností v oblasti cezhraničného-elektronického{4}}obchodu a medzinárodného obstarávania; Už nie sú „prizerajúcimi“, ale stali sa „účastníkmi“ rozvoja spoločnosti -, ktorí svojou mladistvou vitalitou vlievajú novú krv do rozvoja spoločnosti Dehui.
Kultivácia TNN sa nikdy nezastaví pri profesionálnych zručnostiach, ale viac sa venuje premene vzorcov myslenia a formovaniu hodnôt. Ranné čítanie na internátnej sále robí z každodenného čítania normu; Model duálnej triedy „School+Newcomer Hall“ s úžasnými prípadmi zdieľanými kolegami z rôznych oddelení premieňa filozofické texty na konkrétne riešenia problémov. Teraz sa šesť-mesačné obdobie stáže blíži ku koncu. Všetkých päť stážistov získalo zdokonalenie profesionálnych zručností a nahromadené skúsenosti na pracovisku zo svojich vlastných perspektív a pochopili skutočný význam poslania TNN: „Usilovať sa o materiálne a duchovné šťastie ľudí z TNN a zároveň zlepšovať služby zahraničného obchodu s láskou a úprimnosťou a snažiť sa zlepšovať životy ľudí na celom svete.“ DANNY Tang povedal: "Pre spoločnosť zahraničného obchodu spočíva základná konkurencieschopnosť v talente a subjektívna iniciatíva každého človeka určuje prežitie a rozvoj podniku." TNN preto neškolí zamestnancov, ale budúcich kolegov. To je presne účel založenia obchodnej školy v Dehui Peach Blossom Spring, kultivovať viac vynikajúcich talentov zahraničného obchodu a neustále vlievať čerstvú krv do odvetvia zahraničného obchodu.

Verte, že v tomto magnetickom poli plnom lásky a úprimnosti môže každý z nás zbierať rast a teplo. Vítame aj ďalších mladých ľudí so snami, aby sa pridali k rodine TNN -, kde sú nielen systematické školenia, komplexné praktické platformy a vrúcna atmosféra pre rast, ale aj vrstvy filozofického učenia, ktoré prenikajú a umožňujú každému správne myslieť a čeliť všetkým ťažkostiam a výzvam, vďaka čomu z každého semienka vyrastie veľký strom a každé úsilie prináša rast!